
董事长的级别高于总裁。董事长职位是现代公司管理层最早确定的职位之一。因为它是股东利益的最高代表,是公司管理层一切权力的来源,董事长也可以随时罢免他。
董事长是企业的法定代表人和董事长。董事会由股东大会选举产生,决定高级管理人员的任免和考核。决定企业的发展方向、规划布局等重大事项。因为董事会不经常开会,董事长有相当大的人事权力。
总裁一般是首席执行官和总经理。负责执行董事会决议,根据发展纲要拟定工作计划并实施,主持具体行政工作、日常生产经营、业务拓展和财务支出。

董事长的级别高于总裁。董事长职位是现代公司管理层最早确定的职位之一。因为它是股东利益的最高代表,是公司管理层一切权力的来源,董事长也可以随时罢免他。
董事长是企业的法定代表人和董事长。董事会由股东大会选举产生,决定高级管理人员的任免和考核。决定企业的发展方向、规划布局等重大事项。因为董事会不经常开会,董事长有相当大的人事权力。
总裁一般是首席执行官和总经理。负责执行董事会决议,根据发展纲要拟定工作计划并实施,主持具体行政工作、日常生产经营、业务拓展和财务支出。