士兵心理测试分为智力测试和心理测试两类。主要测试快速计算能力、观察判断能力、分析归纳能力、逻辑思维能力以及是否存在心理障碍。心理测试分为人机对话和心理学家面试两个阶段。

心理测试项目：选择题和判断题由电脑制作，题目比较简单。

心理测试采用计算机测试、纸笔测试和结构化心理访谈，测试青年考生的智商和心理状态。机考时，考生独立完成三项智力测试和一项人格测试，包括言语推理、数学运算和图形组合，并当场给出测评结果。

申请人应该首先在电脑上进行智力和性格测试。如果计算机智力测试失败，将增加纸笔智力测试。如果人格的计算机测试不合格或无效，将由心理学家进行结构化的心理访谈。最后根据报名者的回答来判断你是否通过了心理测试。

1.例如，我经常感觉被人监视，我父亲是个好人诸如此类。任何心理正常的人都会过。

2.伴随心理测试的，还有一个类似智商的测试，类似公务员测试。有中文填空题，选同义词；有数学题，求数的规律；图形等等。

3.好像有两套题目，初中水平和高中水平以上。

4.所有主题都有选项。

5.所有题目都有时间限制，必须在规定时间内完成。

6.每个问题完成后，您可以不要修改它。仔细想想，不要不要按错键。

7.测试是阶段性的。在每个阶段开始之前，都有详细的解释和例子。

8.大多数问题都很简单，但图形问题可能会很痛苦。

不仅是当兵，现在很多职业，公务员，企业高层都很注重一个人心理素质和承受压力的能力。分阶段给员工做心理测试，减少压力，正视当前的问题，不要有太大的心理负担。