白领和蓝领的区别：分类不同：白领分为“传统白领”和“新白领”；蓝领分为尖蓝、普通蓝、深蓝。工作性质不同：“蓝领”是指所有主要从事技术含量低的重复性体力劳动的工薪阶层和技术含量低的上班族；白领是指具有较高教育背景和工作经验的人。收入不同：与蓝领相比，白领普遍收入稳定。
白领和蓝领的区别：
1、不同类别：
白领分为“传统白领”和“新白领”。改革开放后最早获得高收入的外企员工，就是中国最早的白领。现在的“传统白领”，基本上可以看作是他们的延续。
蓝领分为尖蓝、普通蓝、深蓝。蓝色和深蓝从事体力劳动，而锐蓝是中产阶级，可能会向白领转变。深蓝是指有一定技能的人。从收入上来说，蓝领不一定比白领低。夏普蓝的收入其实是高于普通白领的。
2、工作性质不同：
“蓝领”是指所有主要从事技术含量低的重复性体力劳动和技术含量低的上班族的工薪阶层，如一般的工矿工人、农业工人、建筑工人、码头工人、销售人员等。白领是指具有较高教育背景和工作经验的人。是西方社会对企业中不需要做大量体力劳动的劳动者的统称，也称白领阶层。
3、收入情况不同：
与蓝领相对应，白领一般都有稳定的收入。
“白领”和“蓝领”的区别会持续多久？
在传统的生产方式下，不同职业的人没有“白领”和“蓝领”之分。即使在工业化开始后的很长一段时间里，也没有“白领”、“蓝领”这样的称谓。在工业化进程中，企业雇佣的上班族逐渐被称为“白领”，而企业雇佣的从事体力劳动的人逐渐被称为“蓝领”。进入工业化中期后，“白领”和“蓝领”的界限日益明显。“蓝领”被视为体力劳动者的代名词，被人鄙视。收入多与收入少、劳动强度略低与劳动强度较高、晋升机会多与晋升机会少，被视为区分“白领”与“蓝领”的主要标志。久而久之，这种差异在工业化过程中已经习以为常。
由于“白领”和“蓝领”的收入差距，以及受教育程度的差异，“白领中产”很常见，“蓝领中产”却很少见。虽然“蓝领”中有一部分成为技师、熟练技师甚至技师、高级技师，但仍然被忽视。对“蓝领”工人的偏见仍然存在。
实际上，中产阶级不仅是一个根据收入水平确定和划分的概念，也是一个根据文化素质确定的概念。认为没有文化素质就不能有钱的人，会成为社会的中坚力量。中产阶级应该是社会的中坚力量，文化素质在这方面不可或缺。
文化素质，包括道德修养，应该是“白领中产”和“蓝领中产”的共同标准。有了文化素质和道德修养，“蓝领中产”也会像“白领中产”一样成为社会的中坚力量。
在科技进步、知识不断更新的环境下，如果还有人在某些工作岗位上是“白领”，在另一些工作岗位上是“蓝领”，这种分工还能持续多久？也许再过几年，就没人再用老眼光看人了。那时候，说这个人是“蓝领”，说另一个人是“白领”，还会有意义吗？当人们在电脑前工作时，你能分辨出谁是“白领工人”谁是“蓝领工人”吗？可能
到那个时候，再去区分哪些工作是由“白领”担任，哪些属于“白领”系列，哪些属于“蓝领”系列，就没有意义了。社会上不再有什么“蓝领”或“白领”这种过时、过时的分类，这可能在不久的将来就会实现。如果大部分人已经进入中产阶级，部分人即将进入中产阶级，为什么还要区分“白领中产阶级”和“蓝领中产阶级”？
