律师解答

基本工资是指劳动者所挣工资中除奖金和加班费以外的基本部分。工资总额包括基本工资、奖金、津贴和补贴以及特殊情况下支付的工资。

法律依据

((工资总额构成规定))第三条工资总额是指一定时期内，各单位直接支付给本单位全体职工的劳动报酬总额。工资总额的计算应以直接支付给职工的全部劳动报酬为基础。

((工资总额构成规定))第四条工资总额由以下六部分组成： (一)小时工资；(2)计件工资；(3)奖金；(四)津贴和补贴；(五)加班工资；(6)特殊情况下支付的工资。

((中华人民共和国劳动法))第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

((中华人民共和国劳动法))第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁或者提起诉讼，也可以通过协商解决。