
工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)适用税率-速算扣除数
个税免征额是3500,使用超额累进税率的计算方法如下:
纳税额=月应纳税所得额*税率-速算扣除
实际工资=应付工资-四金-纳税。
月应纳税所得额=(应付工资-四金)-3500
扣除标准:个税按照3500元/月的起征点标准计算。
如果一个人的工资收入为5000元,他应缴纳的个人所得税为:(5000-个人缴纳的社会保险金额-3500) 3%-0=个人应缴纳的所得税金额。
个人所得税计算方法
月应纳税所得额=月工资收入总额(包括加班费等。)-3500-个人缴纳的社保和公积金费用。
月应纳税额=月应纳税所得额适用税率-速算扣除
年终奖金应纳税额
年度奖金个人所得税适用税率:年终奖金总额为/12后适用税率。
年终奖应纳税额=年终奖总额年终奖适用税率-速算扣除
示例:新税制
例如,某员工2012年1月收入5000元,2011年获得年终奖共计10000元。该员工2012年1月的个人所得税计算如下:
当月工资收入个人所得税=[5000-3500-500010%(个人社保部分)-5000*5%(个人住房公积金部分)]3%-0(速算扣除)=22.5元。
该员工年度奖金的个人所得税适用税率为1000012=833.33元,对应的适用税率为3%,速算扣除为0。该员工年终奖应缴纳的个人所得税为:100003%-0=300元。
新税制下,纳税总额:2012年1月,应缴纳的个人所得税总额为22.5 300=322.5元。
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